Президент Казахстана Касым-Жомарт Токаев принял председателя Агентства по делам государственной службы Дархана Жазыкбая, передаёт CMN.KZ
Главе государства рассказали об итогах работы ведомства за 2024 год, а также планах на предстоящий период.
В частности, Жазыкбай представил сведения об автоматизации и цифровизации кадровых процессов, результатах масштабирования интегрированной информационной системы eQyzmet, позволяющей формировать базу потенциальных кандидатов в соответствии с квалификационными требованиями по специальности и функциональному направлению.
Токаеву сообщили о внедрении цифрового функционала «Подбор персонала», позволяющего на основе электронных личных дел формировать рейтинг кандидатов на руководящие позиции. Отбор претендентов осуществляется с использованием цифрового рейтинга, учитывающего их личное и профессиональное развитие.
«Кроме того, президента ознакомили с результатами исполнения его поручения по автоматизации кадровой деятельности организаций, финансируемых из государственного бюджета. Председатель Агентства сообщил, что к информационной системе «Единая кадровая служба» подключены 19 подведомственных организаций восьми государственных органов. В этом году планируется подключение около 2 400 подведомственных организаций 47 госорганов, в которых работают порядка 500 тысяч человек», – говорится в официальном сообщении Акорды.
Также президенту представили отчёт о мерах по привлечению квалифицированных специалистов и талантливой молодежи на государственную службу, дебюрократизации госаппарата. Отдельное внимание в ходе встречи было уделено результатам цифрового мониторинга соблюдения прав услугополучателей, организации обмена передовым опытом по управлению человеческими ресурсами и стажировок государственных служащих за рубежом.
Токаев дал ряд поручений, касающихся работы над проектом нового закона «О государственной службе» и реализации Концепции развития государственной службы на 2024-2029 годы. Также он отметил важность дальнейшего внедрения современных HR-инструментов в систему госслужбы для повышения эффективности государственного аппарата.
